简化计划利用人工智能协助求职和申请工作
无论从任何角度来看，求职都是非常繁琐的。反复在应用程序中输入相同的信息更是如此。这个过程似乎是需要进行数字化升级的，而初创企业Simplify正在尝试通过将问卷调查、职位爬取、岗位匹配、自动填写应聘表格和帮助回答基于文本的问题整合到一个程序中来实现这一目标。
今天，W21 YC毕业生宣布获得300万美元的种子融资，他们继续与应聘者和雇主合作，尝试为这个创意构建一个商业模式。
公司首席执行官和联合创始人迈克尔·颜表示，我们开始比目前普遍使用的方式更加智能地申请工作已经迟到了。“人们花费了数十个小时浏览职位信息，寻找机会，并经常提交数百份重复的申请。那么我们在做什么呢？在简化公司，我们正在构建我们所谓的‘始终运行的AI职业代理人’，颜告诉TechCrunch。
他将其比作好莱坞经纪人，他了解你的职业、背景、技能和薪资要求，并帮助你找到合适的机会。你可以参加一个测验，帮助算法了解你的技能组合。对于具有特定编程语言和开发工具等一系列技能的技术背景人士来说，这种方式可能效果最好。
您还可以设置偏好，如工作与生活平衡、多样性或创新技术等等。此外，您还可以设定期望的薪资水平，软件会为您找到符合您答案的工作。该公司还在网站上提供了更详细的简历构建应用程序。
但这并不仅仅限于为你找到可能的工作，它还可以帮助你填写申请表格，自动填写最常见的信息，这些信息你可能需要反复填写，并且可以轻松地由自动化处理。该公司刻意将自己建立为一个独立于 LinkedIn 的工具，这样可以更加私密，因为除了潜在雇主外，没有人能看到你的信息。
就工作清单而言，它会向您展示一组从网络上抓取的与您的技能和要求匹配的工作机会，或者您可以下载“简化合作伙伴”Chrome扩展程序，并以自动化的方式申请在Simplify之外的求职工具中找到的工作。合作伙伴工具还可以根据您的背景和技能帮助您回答申请中的问题。
几年前，创始人们在大学期间产生了简化的想法。当时他们正在申请数百个工作，不断填写相同的信息。他们认为一定有更好的方法，并在2021年推出了简化平台，加入了2021年的Y Combinator冬季创业加速计划。
该公司现在大约有10名员工。暂时是远程办公，但严说这可能在不久的将来会改变。在招聘过程中，他认为多样性对于像他这样的公司尤为重要，因为偏见很容易在工作搜索中悄然产生。“如果你的产品是由一个小房间里所有背景相似的男性设计的，那么它很可能只会为那些具有类似背景的男性服务。”他说道。
目前，公司有机会测试这个想法，但他们仍在尝试不同的货币化方法。今天的300万美元的种子轮融资由Craft Ventures领投，并得到了YC，Hyphen Capital，GFC以及一些行业天使投资者的帮助。
