网络安全自动化公司Torq在扩大的B轮融资中获得4200万美元

今天，自称为“超自动化”网络安全初创公司的Torq宣布，从投资者包括Bessem Venture Partners，GGV Capital，Insight Partners，Greenfield Partners和Evolution Equity Partners获得4200万美元的B轮融资延伸。

把公司的筹资总额增加到120美元，新的现金将用于扩大Torq平台，包括AI功能；国际增长；以及增加Torq的销售渠道存在，合作创始人兼首席执行官Ofer Smadari表示。

"将企业安全视为数字创新的推动者而非阻碍者，是行业中每个人面临的最大挑战。”Smadari在一封电子邮件采访中告诉TechCrunch。“Torq的超自动化平台方法适用于组织安全平台的多个支柱，使组织更具弹性。”

Smadari在2020年与Ofer Smadari、Leonid Belkind和Eldad Livni共同创立了位于俄勒冈州波特兰市的Torq。Smadari之前曾共同创办了Luminate，这是一个被Symantec在2019年收购的零信任平台，并在Adollom和FireLayers这几家网络安全初创公司担任高管职务多年。Belkind和Livni在加入Torq之前曾在Check Point从事网络安全产品的构建和发货工作。

所以，你可能在想，就像这位作者一样，什么是超级自动化呢？据我所知，超级自动化指的是在一个组织中自动化所有流程和工具，而不仅仅是部分或单独的流程和工具的一部分。

为了实现这一目标，Torq允许IT团队创建并部署安全工作流程，以与现有的网络安全基础设施进行整合。该公司提供了一项利用生成式人工智能（AI）的服务，具体来说是利用大型语言模型（LLM），类似于OpenAI的ChatGPT，来分析、理解并回答有关SOC playbook的问题。SOC playbook是组织内部帮助安全分析人员处理安全事件的逐步指南。

企业对于人工智能和自动化的热情很高，特别是在涉及安全领域。最近，谷歌和微软都推出了GenAI工具，旨在总结和理解威胁情报，而像Nexusflow这样的创业公司则正在构建以人工智能为基础的安全工具对话界面。

那么，是什么使得Torq与众不同呢？ Smadari声称，我们拥抱前沿的模式。

他补充道：“近期公布的一代代领先的语言模型（如[OpenAI的] GPT-4和[Google的] Gemini）的快速采用，使得Torq的人工智能服务在性能方面取得了巨大的飞跃。最新的核心语言模型优化技术使得Torq能够在严格控制‘调查成本’的前提下，对更多的安全信号进行有意义的分析。”

现在，让第三方模型分析敏感的安全数据可能会在一些组织中引发警报，尤其是在高度监管的行业。出于相关的担忧，一些公司甚至禁止像ChatGPT这样的GenAI工具在他们的工作场所使用。

然而，Smadari声称，Torq平台使客户能够选择哪些数据可以被Torq平台访问，以及数据存储在何处 - 例如，存储在Torq运营的存储设备上还是存储在公司拥有和管理的存储设备上。

他说：“我们的隐私和数据架构，以及使用和保护政策非常严格。”

显然，这个销售策略非常有吸引力。Torq没有吸引顾客的困扰。

根据斯马达里的说法，通过收取年度订阅费用赚钱的Torq在2023年实现了300%的营收增长和500%的客户群增长。如今，Torq拥有大约100家企业客户，其中包括像黑石集团、Chipotle、Rivian、Lemonade和Fiverr等知名品牌。

鉴于网络安全资金的相当沉闷状况，Torq的扩张显得尤为令人印象深刻。根据Crunchbase的数据，与2022年相比，投资者对网络安全初创企业的资金投入减少了50％，而网络安全融资达到了五年来的最低点。

“Torq自诞生之初，负责任的增长一直是我们的主要文化支柱之一，” Smadari表示。“我们对投资进行严格控制，将其与收入来源紧密结合，这使我们能够避免许多其他公司陷入的传统陷阱 ——在‘炒作’时期过度增长。”

这可能有助于保持对安全自动化的兴趣持续高涨。

根据安全分析公司Devo的2023年民调显示，80%的安全领导者预测在未来一年中，网络安全自动化将有所增加。他们认为这将有助于提升事件分析能力，加快威胁检测和响应速度，以及更全面、广泛地分析应用程序和数据来源。

“在从传统的手工操作为中心的方式转变为现代的以工程为中心的超自动化的过程中，组织定位的可见性是Torq与企业高层经理会面的关键，同时还提供关于设定适当目标和关键绩效指标的咨询和指导。”Smadari说道，“Torq提供的策略与各公司的业务目标紧密契合，具有实质性的意义。”

为了在诸如Fortinet、Tines和Swimlane等对手前保持领先，Torq最近推出了一个面向受管检测与响应提供商的合作伙伴计划，并且还推出了一个针对一般经销商的合作伙伴计划，即Torq合作伙伴加速计划。

2023年底，Torq公司进行了几次高管团队的招聘，包括聘请了一位首席营销官和一位全球渠道和联盟负责人。Torq计划在2024年底前将其150名员工的工作人数增加30%。这还要加上去年初至今员工人数增加了25%——可以说是一次大规模的扩张。